2022年4月１日新たな仲間をお迎えし、オリエンテーションが催されました。
まん延防止が解除されて間もない2022年4月１日。新社会人として歩き出す職員が勢ぞろいしました。
感染防止対策として、部屋も複数に分け、職種ごとに辞令交付やオリエンテーションを進めました。
西田院長からは、当院の沿革や歴史、地域における役割、これから進むべき道、これから皆が一丸となり作り上げていくであろう新たな理念創造の話など、盛りだくさんの内容となりました。
当院について紹介が終わると、いよいよ辞令交付です。一人ずつ名前が読み上げられます。
緊張の中、しっかり前を向き、元気に返事をした初期臨床研修医より順にスタートしました。
今年新たに加わった初期臨床研修医は１５名。
患者様や地域の皆さまに早く覚えて頂ける様、また少しでも早く良い診療が提供できるよう、一生懸命、研修に励んでください！
期待の高まる辞令交付となりました。
医師の辞令交付に続き、今度は看護師の皆さんの辞令交付へ移ります。
谷岡看護部長の挨拶に続き、副看護部長のあいさつが続きます。
これから先、いろいろなことが起こり、たくさん経験をするかもしれません。楽しいこと、うれしいことばかりではないはず。。。でもみんなと一緒に乗り越えるよう、今日の日を忘れないでほしいな・・・。そう思います。
これから院内で新人達に接する機会もあるかと存じます。どうぞ温かい眼で、育ててやってください。よろしくお願い申し上げます。
感染防止対策として、部屋も複数に分け、職種ごとに辞令交付やオリエンテーションを進めました。
西田院長からは、当院の沿革や歴史、地域における役割、これから進むべき道、これから皆が一丸となり作り上げていくであろう新たな理念創造の話など、盛りだくさんの内容となりました。
当院について紹介が終わると、いよいよ辞令交付です。一人ずつ名前が読み上げられます。
緊張の中、しっかり前を向き、元気に返事をした初期臨床研修医より順にスタートしました。
今年新たに加わった初期臨床研修医は１５名。
患者様や地域の皆さまに早く覚えて頂ける様、また少しでも早く良い診療が提供できるよう、一生懸命、研修に励んでください！
期待の高まる辞令交付となりました。
医師の辞令交付に続き、今度は看護師の皆さんの辞令交付へ移ります。
谷岡看護部長の挨拶に続き、副看護部長のあいさつが続きます。
これから先、いろいろなことが起こり、たくさん経験をするかもしれません。楽しいこと、うれしいことばかりではないはず。。。でもみんなと一緒に乗り越えるよう、今日の日を忘れないでほしいな・・・。そう思います。
これから院内で新人達に接する機会もあるかと存じます。どうぞ温かい眼で、育ててやってください。よろしくお願い申し上げます。